profesiograma dgb 2025 Fundamentos Explicación
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A continuación, vamos a ver cómo hacer un profesiograma que junte tanto los factores técnicos del puesto como las competencias profesionales mas información del empleado en cuestión:
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El profesiograma sirve para que las personas responsables de los procesos de mas información selección puedan valorar la idoneidad de las candidaturas a un determinado puesto en función, no solo de su experiencia y conocimientos, sino todavía de sus habilidades y aptitudes profesionales.
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